Willkommen beim Randers Tegl - Whistleblower-Portal.

Arbeitnehmer*innen, Kunden*innen und Geschäftspartner*innen des Unternehmens können vermutete schwerwiegende Unregelmäßigkeiten, Vergehen oder mutmaßliche Verstöße gegen geltendes Recht oder Unternehmens Politik und Richtlinien melden.

Anstatt den direkten Firmenkontakt zu ersetzen – was ein Whistleblower Scheme nicht kann und sollte – wird das System einen geeigneten Raum für die Meldung schwerwiegender Vorfälle schaffen. Das sind schwerwiegende Vorfälle, die entweder für die Verarbeitung bestehender Kommunikationswege nicht geeignet sind oder Vorkommnisse, bei denen Anonymität gelten soll. Bitte beachten Sie, dass die Untersuchung des gemeldeten Vorfalls oder Fehlverhaltens durch das Unternehmen Ihre Anonymität gefährden kann, wenn beispielsweise Ihre Beschreibung des Vorfalls für einige Personen erkennbar ist.

Wenn Sie völlig anonym bleiben möchten, hinterlassen Sie bitte keine Hinweise in Ihrem Browserverlauf und melden Sie sich stattdessen von einem Remote-PC aus an.

Weitere Richtlinien zum Whistleblower Scheme finden Sie ausführlicher in unserer Whistleblower richtlinie.